Podjetju zaradi napake povzročil za 250 tisoč dolarjev škode. Šef ga je poklical v pisarno in mislil je, da ga bo odpustil, toda potem ...
Lep dan
25. 9. 2017 ob 13:00 Tole ja lahko marsikateremu šefu za vzgled, kako se delavcem deli lekcije.
Tale poučna zgodba se je znašla na priljubljenem portalu Reddit s strani uporabnika Toribora.
Njegov šef Dan je nekoč naredil veliko napako in njegovo podjetje, v katerem je bil takrat zaposlen, je moralo plačati 250.000 dolarjev.
Dan je bil prepričan, da ga bodo odpustili.
Ampak potem se je vsa zgodba obrnila.
To mu je bila lekcija, ki si jo bo zagotovo zapomnil.
"Moj stari šef, direktor majhne bolnišnice, mi je povedal zgodbo o sebi, ko je bil še komaj laboratorijski asistent (klicali ga bomo Dan).
Dan je pozabil preveriti mehanizacijo na napravi, ki jo je uporabljal.
Foto: Pixabay (fotografija je simbolična)
Ta se je pokvarila in poškodovala mehanizacijo, katere popravilo je stalo 250.000 dolarjev.
Naslednji dan je direktor poklical Dana v pisarno na razgovor in slednji je bil prepričan, da ga bo odpustil.
Šef ga je vprašal, zakaj ni vse prej preveril in ga po pogovoru poslal nazaj na delo.
Dan ga je vprašal »ali me ne boste odpustili?«
Bil je namreč prepričan, da ga je šef s tem razlogom tudi poklical v pisarno.
Šef mu je odgovoril »absolutno ne, pravkar sem porabil 250.000 dolarjev, da bi te naučil lekcijo, ki je ne boš nikoli pozabil. Zakaj le bi te naj zdaj odpustil?«
Nauk zgodbe: Ne sprejemajte profesionalnih odločitev, ki temeljijo na emocialnih odzivih!
Delite tole naprej, morda pride prav kakšnemu šefu, ki se znaša nad svojimi delavci.
KOMENTARJI